Трехстороннее соглашение

Трехстороннее соглашение между профсоюзами, администрацией и работодателями Приморья о регулировании социально-трудовых отношений на 2014 — 2016 годы будет способствовать формированию в крае достойного уровня зарплаты с учетом реальных финансовых возможностей бюджета и бизнеса. Таково мнение члена регионального Совета Приморского регионального отделения «Деловой России», члена рабочей группы по разработке текста соглашения Юрия Логинова.

«Я входил в группу разработчиков текста соглашения, представляя сторону работодателей, и могу отметить, что во время разработки документа между работодателями, профсоюзами и администрацией Приморского края сложилась атмосфера заинтересованного делового сотрудничества и взаимопонимания, — говорит Юрий Логинов. — Этот подход был продиктован желанием всех участников найти правильное решение для достижения общей цели — улучшения условий труда и прироста заработной платы трудящихся, занятых во всех без исключения сферах. Мы стремились выработать такой механизм взаимодействия, который бы оптимально сочетал в себе наши пожелания и реальные финансовые возможности территории.

По словам Логинова, главная проблема на рынке труда в Приморье — это чрезвычайно низкий уровень минимального размера оплаты труда — в два раз ниже прожиточного минимума. МРОТ составляет всего 5554 рубля. И это при том, что цены у нас практически на всё заметно выше среднероссийских.

Определенные разногласия вызвал подход к исчислению минимальной заработной платы — включать в нее районный коэффициент или нет. Сторона работодателей и профсоюзы выступали за то, чтобы районный коэффициент не считался частью заработной платы и выплачивался сверх МРОТ.

«У нас в Приморье очень высока себестоимость продукции из-за увеличенного энерготарифа, затратных логистических схем. Поэтому сегодня нужны законодательные инициативы, направленные на предоставление краю финансовых преференций. Для компенсации выплачиваемых сверх МРОТ районных и дальневосточных надбавок приморскому бизнесу и бюджету края нужны средства из федерального бюджета. Тогда появится реальная возможность повысить зарплату труженикам.

Через трехстороннюю комиссию мы подали властям этот сигнал, и он был воспринят. Теперь дело за администрацией, которая обладает правом проецировать наши потребности на федеральный уровень, выходить с законодательными инициативами и добиваться изменения законодательства. А профсоюз и работодатели активно поддержат администрацию в рамках достигнутого трехстороннего соглашения.

Еще раз подчеркну, что подготовка соглашения шла в деловой обстановке, искать решение проблем, связанных с уровнем оплаты труда в Приморье нам помогал дух сотрудничества, присутствовавший на всех этапах разработки итогового документа. О каком — либо «угнетении» работодателей или «приговоре» приморскому бизнесу, якобы заложенном в соглашении, могут говорить только люди, пытающиеся поиграть в политиков. Конечно, в Приморье есть и будут предприятия, которые не присоединятся к данному соглашению. Но я думаю, что они делают это не в знак протеста, а потому, что не хотят «выйти из тени» и играть на рынке труда по общим правилам», — добавил Юрий Логинов.

Кстати: Максимальная стоимость продуктового набора по России зарегистрирована в ряде регионов Дальнего Востока: в Магаданской области она составила 5488 руб., в Камчатском крае — 4869 руб., в Якутии — 4657 руб., Сахалинской области — 4545 руб. и Хабаровском крае — 4321 руб.. Эти цифры на 30-80% превышают таковые в европейской части России. Например, в Москве стоимость набора — 3450 руб., в Санкт-Петербурге 3295 рублей.